Lucca vs Factorial HR
Comparativa completa de Recursos Humanos · 2026
Lucca y Factorial HR son dos soluciones de Recursos Humanos muy comparadas en el mercado hispanohablante. Lucca tiene su sede en París y lleva en el mercado desde 2002, mientras que Factorial HR opera desde Barcelona, fundada en 2016. Ambas herramientas se dirigen principalmente a pequeñas y medianas empresas. En cuanto al precio, Lucca parte desde 3€/mes, mientras que Factorial HR comienza en 6€/mes. En valoraciones de usuarios, Lucca obtiene 9/10 sobre 21 reseñas, y Factorial HR consigue 8.8/10 sobre 302 reseñas. Lucca tiene ventaja en satisfacción de usuario con 0.2 puntos de diferencia. Ambas soluciones comparten funcionalidades como gestión de nóminas, control de presencia y turnos, portal del empleado, gestión de vacaciones y ausencias.
Comparativa de características
Precios
Lucca
Ausencias
3€/mes
✓ Usuarios ilimitados
Timmi Absences: gestión de vacaciones, ausencias y RTT. Precio por usuario/mes
Tiempo y Presencia
5€/mes(4€/mes anual)
✓ Usuarios ilimitados
Timmi Absences más Timmi Temps para control horario. Precio por usuario/mes
Suite RRHH
10€/mes(9€/mes anual)
✓ Usuarios ilimitados
Todos los módulos: ausencias, fichaje, nóminas, desempeño, formación y ATS. Precio estimado
Factorial HR
Core HR
6€/mes(5€/mes anual)
✓ Usuarios ilimitados
Directorio, onboarding, firma legal, org chart y documentos. Precio por empleado/mes
Core + Tiempo
10€/mes(8€/mes anual)
✓ Usuarios ilimitados
Core HR más control de presencia, turnos y gestión de ausencias. Precio por empleado/mes
Suite Completa
14€/mes(12€/mes anual)
✓ Usuarios ilimitados
Todos los módulos: tiempo, talento, nóminas y RRHH. Precio por empleado/mes
¿Cuál elegir?
Si buscas la mejor valoración general, Lucca es la opción más recomendada con una puntuación de 9/10. Si el precio es tu prioridad, Lucca ofrece el plan más económico.